Коли терміни практики на носі, а направлення ще не підписане, серце стискається від паніки. Багато студентів уникають цієї метушні, шукаючи швидкі шляхи через сумнівні оголошення, але правда проста: основне підписання відбувається в рідному університеті, на кафедрі чи в деканаті, після узгодження бази. На підприємстві ж ставлять фінальні печатки в щоденнику та характеристиці по завершенні. Цей процес, закріплений Положенням про практику студентів вищих закладів №93 від МОН, перетворюється на місток до першої роботи, якщо підійти з розумом.

Уявіть, як ваш щоденник практики, наповнений реальними кейсами, повертається з синьою печаткою – це не просто папірець, а ключ до рекомендації від крутої компанії. За даними osvita.ua, тисячі студентів щороку проходять практику саме так, а з 2026 року для профтехів з’явилися студентські трудові договори, що роблять процес ще вигіднішим. Розберемо все по поличках, від пошуку бази до фінального підпису.

Види практики: від ознайомлювальної до переддипломної

Практика – це не одноманітна рутина, а градація досвіду, що росте з кожним курсом. Ознайомлювальна вводить у світ професії на 1-2 тижні, де ви просто спостерігаєте, як крутиться машина підприємства. Виробнича, наймасовіша, триває 3-6 тижнів і вимагає активної участі: аналіз процесів, допомога спеціалістам. Переддипломна, на 4-8 тижнів, стає полем для вашого дипломного проєкту, з глибоким зануренням у реальні задачі.

Кожен вид регулюється Положенням №93: університет видає наказ про направлення групи чи індивідуально. Студенти IT чи маркетингу часто обирають виробничу в tech-компаніях, де кодять чи тестують продукти, а медики – у клініках. Різниця в акцентах: ознайомлювальна вчить “як”, виробнича – “чому”, переддипломна – “як покращити”. Без практики диплом не отримати, тож ігнор – не варіант.

Джерела даних: zakon.rada.gov.ua (Положення №93), mon.gov.ua. Ця таблиця показує, чому переддипломна – коронна: там підписують не просто формальності, а реальні оцінки вашого внеску. Переходьте до пошуку бази, бо без неї підпису не буде.

Як знайти базу практики: від сайтів до особистих контактів

Університетські списки баз – класика, але часто переповнені й нудні. Хапайте ініціативу: сайти work.ua, robota.ua, dou.ua (для IT) рясніють вакансіями “стажер/практикант”. Фільтруйте за містом і спеціальністю – у Києві сотні пропозицій від EPAM чи SoftServe, у Львові від GlobalLogic.

• Державні центри зайнятості: Безкоштовно пропонують бази, особливо для економістів чи юристів. Зверніться до місцевого ЦЗ з паспортом і студентським – видадуть список партнерів.
• Ярмарки кар’єри: У КПІ чи ЛНУ щороку весною – компанії роздають направлення на місці. У 2026 у Києві Legal HR Fair зібрав тисячі студентів.
• Соцмережі та LinkedIn: Пишіть HR напряму: “Шукаю практику з маркетингу, готовий внести свіжий погляд”. 30% студентів знаходять так, за відгуками на форумах.
• Компанії-партнери ВНЗ: Перевірте сайт кафедри – там договори вже підписані, лиш узгодити.

Після знахідки бази несіть пропозицію на кафедру: вони перевірять відповідність програмі практики. Самостійний пошук вітається Положенням №93 (п.2.3), тож не соромтеся – це ваш шанс на оплачувану практику.

Крок за кроком: де і як підписати направлення

Спочатку деканат чи кафедра видає наказ про направлення – документ з вашим ПІБ, датами, базою. Керівник практики від ВНЗ ставить підпис і печатку. Беріть з собою паспорт, студентський і згоду бази (лист чи email).

1. Подайте заяву на кафедру за 2 тижні до старту: “Прошу направити на практику до [компанія]”.
2. Отримайте направлення – офіційний бланк з програмою.
3. На базі: пред’явіть, укладіть договір (якщо немає – ВНЗ підпише з ними). Керівник підприємства призначає наставника.
4. По завершенні: щоденник з щоденними підписами наставника, характеристика з печаткою – назад на кафедру для заліку.

Фінальний підпис – це не формальність: без нього практика не зарахована, диплом під загрозою. Якщо база відмовляється, шукайте нову – терміни гнучкі.

Регіональні фішки: Київ, Львів, Одеса, Харків

У столиці вибір захльостає: від держустанов типу НАБУ до IT-гігантів. Центр зайнятості на вул. Верхній Водосвірі знає бази для всіх. Львів пишається аутсорсингом – Eleks чи Sigma Software приймають групами, підписуючи на місці. Одеса схиляє до логістики та туризму: порти, Chervona Ruta. Харків, попри виклики, тримає IT-хаб – Beetroot Academy організовує практики.

У маленьких містах звертайтеся до місцевих рад чи заводів – вони радий прийняти. Регіональні центри кар’єри при вишах (як у ХНУРЕ) координують усе.

Онлайн-практики: реальність 2026 без виїзду

Війна та цифрова ера народили хіт: віртуальні практики. ПриватБанк пропонує practice.privatbank.ua – 7 модулів з тестами, сертифікат зараховується як виробнича. UKRSIBBANK та ПУМБ мають онлайн-курси з банківської справи, де “підписують” цифровим підписом. Для IT – dou.ua/labs чи GlobalMentoring.

Перевага: гнучкий графік, резюме з реальним досвідом. Узгодьте з ВНЗ – більшість визнають, якщо є звіт.

Нові правила практики на 2026: що змінилося

Для вишів Положення №93 стабільне, але профосвіта революціонує: студентські трудові договори (Закон №4574 від 2025) дозволяють зарплату напряму від роботодавця, без розподілу з коледжем. З 01.01.2026 – повні виплати практикантам. Для ЗВО оплата можлива за строковим ТД, якщо зарахували на посаду.

МОН закликає до дуальної освіти: половина часу на базі з оплатою. Санкції за “липу” практику жорсткіші – перевірки доброчесності.

З таким арсеналом ви не просто підпишете практику – перетворите її на старт кар’єри. Бази чекають ентузіастів, а підписи ллються рікою для підготовлених. Далі – перша зарплата чи рекомендація, що відкриває двері.